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   TP - Assistant ressources humaines - Bloc de compétences 1 : Assurer l’administration du personnel

Bloc de compétences de la formation : TP - Assistant ressources humaines (Titre professionnel de niveau 5 - RNCP35030)

Formation potentiellement éligible au CPF

   Dates

Du 00/10/2020 au 00/07/2022

   Public (F/H)

Tout public

   Durée

273 H (en centre), 105 H (en entreprise)

   Modalités de formation possibles

Collectif, Cours du jour, Formation en présentiel, Individualisé, Modulaire

   Tarif(s) *

15,00 €/h

Prendre contact avec le Greta pour étude des possibilités de prises en charge du financement de la formation

   Lieu(x)

GRETA DES MÉTIERS DU TERTIAIRE, DE L’HÔTELLERIE ET DE LA RESTAURATION DE PARIS
Espace de formation sur mesure Localisation
33, Bd des Invalides
75007 PARIS

   Coordonnées Localisation

GRETA DES MÉTIERS DU TERTIAIRE, DE L’HÔTELLERIE ET DE LA RESTAURATION DE PARIS
ECOLE NATIONALE DE COMMERCE
70, Bd Bessières
75017 PARIS
info@gretametehor.com
https://www.gretametehor.com

   Objectifs

  Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise.
Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH.
Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH.
Assurer une veille juridique et sociale.
Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte.

   Prérequis

  Formation scolaire générale, technologique ou professionnelle de niveau 4
Première expérience dans les métiers de l’assistanat

   Contenu

  - Gérer le dossier administratif des salariés depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise
Droit du travail en matière de gestion du personnel
Rédaction administrative
Utilisation des logiciels bureautiques
Utilisation des outils de planification et de suivi

- Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH
Connaissance des différentes formes de présentation des procédures
Ecrits professionnels
Elaboration de formulaires

- Elaborer et actualiser les tableaux de procédures RH
Calculs d'indicateurs
Utilisation des logiciels appropriés (tableur ou logiciel spécifique)
Construction de tableaux de bord et de graphiques
Analyse de données

- Assure une veille juridique et sociale
Réseaux et médias spécialisés en droit social
Identification et sélection des sources fiables
Règles encadrant la gestion des salariés
Classement et hiérarchisation des données
Communication interne

- Collecter les éléments variables de la paie et vérifier leur prise en compte
Calculs des droits en conformité avec la réglementation
Connaissance des textes conventionnels applicables
Respect des échéances
Calcul des éléments variables d'un bulletins de paie
Contrôle et communication des informations relatives à la paie

   Moyens pédagogiques

  documents pédagogiques, études de cas, jeux de rôle, travaux pratiques

   Reconnaissance des acquis

  Attestation de bloc de compétences
Validation partielle de la certification : TP - Assistant ressources humaines
Le titre professionnel Assistant Ressources Humaines peut être obtenu par capitalisation; à partir de l’obtention d’un premier bloc, le candidat dispose de 5 ans pour valider le titre professionnel.

   Modalités d'admission et de recrutement

Admission : après entretien, après test

   Contact(s)

Espace de formation sur mesure - Créalangues GRETA METEHOR PARIS (Accueil)
Tél. 01 47 05 70 81
surmesure@gretametehor.com
Référente Handicap : Bénédicte DE VALICOURT

   Codification de l'offre

Formacode : 33052 - administration personnel, 35014 - secrétariat assistanat ressources humaines

Rome, découvrez les fiches métier : M1501 - Assistanat en ressources humaines

NSF : 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l’emploi

Identifiant Dokelio IDF :
MOD_69548 (Non conventionné)

Identifiants de la certification à laquelle est rattaché ce bloc (validation partielle)

Certif Info, découvrez descriptif et débouchés : 109049

France Compétences : RNCP35030

N° SIRET : 19750707200027 | Date de mise à jour : 25 / 11 / 2021 | Ce document n'est pas contractuel et peut subir des modifications | * Organisme public non assujetti à la TVA